Anche l’organico del personale scolastico riceverà l’ormai noto bonus Draghi o bonus 200 euro. Lo si apprende da una nota del Ministero dell’Istruzione che ha reso le modalità con cui presentare domanda, al netto del possesso di alcuni requisiti, all’Inps.
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A chi spetta
Partiamo innanzitutto dalla platea dei beneficiari. Nella nota diffusa dal Miur infatti, pubblicata ad inizio agosto, si apprende che i destinatari del bonus sono i lavoratori scolastici a tempo determinato rientrati nelle assunzioni come “organico Covid“. Non tutti però possono accedere al bonus: per poter usufruire dell’accredito dei 200 euro il contratto dovrà essere scaduto entro il mese di giugno 2022.
Questo il testo della nota che specifica a chi spetta il contributo una tantum disposto dal Governo Draghi:
“Il personale scolastico a tempo determinato destinatario di incarichi ai sensi dell’art. 58, comma 4-ter, del D.L. 73/2021 (nell’ambito del cd. “organico covid”), il cui contratto sia scaduto entro il mese di Giugno 2022, può accedere all’indennità una tantum prevista dagli articoli 31 e 32 del decreto-legge del 17 maggio 2022, n. 50 , a condizione che sia in possesso dei requisiti previsti dalla normativa. Il predetto personale può accedere all’indennità una tantum di cui agli articoli 31 e 32 del decreto-legge del 17 maggio 2022, n. 50”
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Come fare domanda per il Bonus Draghi organico covid
La domanda dovrà essere presentata all’INPS secondo le modalità contenute nella circolare dell’Istituto n. 73 del 24 giugno 2022, reperibile a questo link. Le modalità sono le stesse per qualsiasi prestazione erogata dall’Istituto Nazionale di Previdenza, ovvero l’accesso al portale mediante credenziali (SPID, CIE o Carta Nazionale dei Servizi) e cercare la domanda per il bonus 200 euro (identificato sotto la voce ‘indennità una tantum’). In alternativa è possibile rivolgersi ad un Patronato o CAF abilitati.
Scadenza
Dalla circolare sopra citata si apprende che il termine ultimo per la presentazione delle domande è fissato per il prossimo 31 ottobre 2022.
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