Cercasi nuovi agenti di Polizia Locale a Nettuno. Il Comune ha appena pubblicato una Delibera attraverso la quale ha dato mandato ai propri uffici di provvedere ad assunzioni e progressioni di carriera per la Polizia Locale di Nettuno, come chiesto da tempo dalla CISL Funzione Pubblica.
“Con l’imminente avvio della stagione estiva – affermano i Dirigenti Sindacali Territoriali CISL Funzione Pubblica Antonio D’Agostino e Raffaele Paciocca – e dopo due anni di emergenza sanitaria, si vedrà certamente un enorme afflusso turistico e da tempo avevamo chiesto all’amministrazione comunale di Nettuno un incremento dell’organico della Polizia Locale talmente ridotto, come purtroppo oramai in molti enti comunali, da non permettere la completa erogazione dei servizi di sicurezza urbana e stradale necessaria all’alto numero di cittadini presenti nel territorio comunale, soprattutto durante la stagione estiva. Quella attuata con l’ultima Delibera è certamente una prima importante risposta che va proprio nella direzione di poter cercare di mettere, gli ufficiali e gli agenti della Polizia Locale di Nettuno, in condizione di poter rispondere alle sempre più numerose richieste di erogazione dei servizi da parte della cittadinanza”.
Posti aperti per le assunzioni di 8 nuovi agenti di Polizia Locale a Nettuno
La Delibera approvata prevede l’assunzione di 8 agenti stagionali a tempo determinato per l’imminente periodo estivo oltre che, per il 2022, l’assunzione di due agenti a tempo indterminato e di un ufficiale a tempo indeterminato, nonché la progressione di carriera di due agenti in ufficiali, attraverso il percorso di valorizzazione interna attraverso lo strumento delle progressioni verticali.
“Riteniamo questo – continuano D’Agostino e Paciocca – un ottimo primo passo, di cui si ringrazia il Sindaco Coppola, l’Assessore alla Polizia Locale Zomparelli e l’intera Giunta Comunale, che la CISL Funzione Pubblica ha da tempo indicato come priorità nelle trattative sindacali presso il Comune di Nettuno, e che auspichiamo sia seguito da un’ulteriore implementazione di personale per le annualità 2023 e 2024, attraverso l’assunzione di altri agenti a tempo indeterminato, dal conferimento al più presto di una posizione organizzativa per un ufficiale della Polizia Locale e dalla nomina di un Dirigente Comandante. Saremo comunque attenti affinchè le procedure concorsuali siano attuate in tempi brevi utilizzando tutte le nuove procedure permesse dalla vigente normativa, e nel contempo continueremo a chiedere all’Amministrazione comunale di Nettuno, con l’assoluta certezza di essere ancora una volta ascoltati, adeguati finanziamenti per l’anno in corso per assicurare lo svolgimento dei progetti suppletivi necessari per la sicurezza urbana e stradale della Polizia Locale, in particolare per la stagione estiva, nonché l’implementazione di adeguata strumentazione di videosorveglianza necessaria a garantire la sicurezza dei cittadini di Nettuno e l’accertamento delle violazioni al Codice della Strada”.
